Silence Spaces & Pioniere des Wandels
In dieser Reihe lernen wir einige Organisationen kennen, die bereits radikal andere Wege gehen und uns zeigen, dass eine andere Wirtschaft und Gesellschaft nicht nur denkbar sondern auch machbar ist.
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Die Podcasts sind im Zuge der Forschungsarbeit "Silence Spaces in Unternehmen" von Simon entstanden. Ziel ist es zum einen unser Herzensprojekt der Stille zu verbreiten. Gleichzeitig möchten wir aber auch zeigen, dass die Ergebnisse von Abschlussarbeiten auch in einem zeitgemäßeren Format zur Verfügung getellt werden können.
Silence Space & Pioniere des Wandels
Folge 1 mit Simon Berkler von The Dive
In diesem Podcast werden folgende Themen bearbeitet:
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- The Dive: "Curators of Change" - Portrait
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- Lebensdienliche Wirtschaft - wo kann es hin gehen?
was machen Organisatonen des neuen Typus anders?
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- Das Wechselspiel zwischen Innen und Außenseite, wie Strukturen die Innere Haltung beeinflusst und wie beide in Synchronisation kommen können
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- Organisationskultur: sowohl-als-auch Mentalität und Relativität
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- Etablierung neuer Muster
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- Qualitäten: Selbstwahrnehmung, Reflektivität, Empathie, EQ --> Verbundenheit
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- Raumdehnung durch Stille: das Neue braucht Raum zum Landen
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- Integration von Stille und Achtsamkeit: wie werden diese bei TheDive angewendet und gelebt
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Links zur Vertiefung:
- Integrale Theorie, Spiral Dynamics
- Theory U, ReInventing Organizations
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